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Représentativité patronale

Quel paysage en 2017 ?

02/11/2016 - Réforme de la représentativité oblige, les représentants des employeurs du secteur social et médico-social se mettent en ordre de bataille. Décidés à se voir reconnaître comme interlocuteurs légitimes au sein du dialogue social, fédérations et syndicats sont poussés au regroupement par les pouvoirs publics. Une future recomposition du paysage patronal qui s’ajoute à la restructuration annoncée des branches professionnelles, aux inévitables conséquences sur l’avenir des conventions collectives du secteur.

SOMMAIRE DU DOSSIER :

Gagner en légitimité
« Les nouvelles règles pourraient bouleverser les équilibres internes »
L’Udes ouvre les portes une à une
« Vers la surreprésentation des grandes entreprises »

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N° 229 - avril 2024
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