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Pour une compensation des écarts de coûts entre les secteurs public et privé non lucratifs

23/10/2013

« Un coût du travail plus élevé dans les établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux privés non lucratifs, […] que dans le secteur public », dénonce la Fehap, études à l'appui [1]. En cause ? Les obligations des premiers en matière de couverture des risques liés à la santé des salariés, de financement de l’assurance chômage ou encore un différentiel de charges fiscales important entre les deux champs. « Les gestionnaires privés ne doivent pas être défavorisés et appellent à [une] compensation », conclut la fédération.

[1] Notamment, l’Analyse de l’activité hospitalière, rapport de l’Atih, septembre 2013. À télécharger sur www.atih.sante.fr

Aurélia Descamps

Publié dans le magazine Direction[s] N° 113 - novembre 2013






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