emploi
06/03/2024 00:00:00 -
Pour faire face aux difficultés de recrutement, des employeurs du secteur sanitaire, social et médic....... Leur objectif : créer un « outil » commun pour sourcer des profils de candidats éloignés de l’emploi, leur proposer un parcours qualifiant en alternance d’accompagnant éducatif et social (AES) ou d’aide-soignant
07/09/2023 00:00:00 -
Entre 2018 et 2022, les 37 700 associations et fondations sanitaires et sociales ont enregistré une...... les champs. Ainsi, avec 4 000 structures et 149 000 salariés en 2022, l’emploi poursuit son érosion dans l’aide à domicile : - 9,1 % entre 2018 et 2022. De son côté, le secteur du handicap accuse aussi le coup
25/01/2024 00:00:00 -
Dans le cadre de France Travail, le soutien de l’État aux départements en faveur de l’insertion et ...... Dans le cadre de France Travail, le soutien de l’État aux départements en faveur de l’insertion et de l’emploi est détaillé (170 millions d'euros). Cette contractualisation pour 2024 est transitoire
01/12/2023 01:00:00 -
La Chapelle-d’Armentières (Nord). Répondre à la problématique d’absentéisme et de recrutement d’un é...... et s’attache à lever leurs freins périphériques à l’emploi. « Il s’agit de tout ce qui les empêche d’y accéder : problèmes administratifs, de logement, de santé, de mobilité ou de garde d’enfants », détaille
08/12/2022 00:00:00 -
Sans surprise, les résultats du baromètre Emploi-Formation 2022 de l'opérateur de compétences (Opco...... Sans surprise, les résultats du baromètre Emploi-Formation 2022 de l'opérateur de compétences (Opco) Santé, présentés le 8 décembre, font état de difficultés de recrutement massives et persistantes
24/01/2024 00:00:00 -
Depuis deux ans, les plateformes des métiers de l’autonomie épaulent les employeurs face à leurs dif...... et la double expertise de l’emploi et du secteur. Dans le Grand Est, le Campus des métiers Autonomie et Inclusion, labellisé par l’Éducation nationale, a obtenu cette « légitimité supplémentaire » en rassemblant
16/11/2022 00:00:00 -
En 2021, 29 % des entreprises remplissaient intégralement leur obligation d’emploi des travailleurs...... : renforcer la formation et développer l'apprentissage, simplifier les démarches des entreprises et des chômeurs, mais aussi poursuivre le déploiement de l’emploi accompagné et la création de passerelles entre
31/08/2023 00:00:00 -
Les prochains projets de loi de finances et de financement de la Sécurité sociale répondront-ils au...... Alerte ? De l'accompagnement des plus éloignés de l'emploi via notamment l'insertion par l'activité économique ?, interpellent huit organisations avant la reprise de l'examen le 18 septembre du projet
01/09/2023 01:00:00 -
Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces.........Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces... Dans le secteur social et médico-social, la situation de l’emploi tient du cocktail explosif
01/09/2023 00:00:00 -
Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces.........Taux important de personnels en fin de carrière, accidentologie record, nombreux départs précoces.... Dans le secteur social et médico-social, la situation de l’emploi tient du cocktail explosif
01/09/2023 00:00:00 -
À moins d’un changement de pied, les employeurs du médico-social auront du mal à augmenter leur taux....... Cela implique soit de les maintenir dans l’emploi, soit de les recruter. Dans les deux cas, les leviers saisis ne sont pas à la mesure de l’enjeu. Quelles sont les difficultés rencontrées en termes
06/10/2022 00:00:00 -
Dans le contexte économique actuel, les structures de l'économie sociale et solidaire (ESS) ont bes...... : la création de volontariats territoriaux en entreprise (VTE), l'instauration d’une prime à l’innovation sociale, le maintien des parcours emploi compétences de 24 mois, renouvellement compris, et une réforme
27/10/2020 23:00:00 -
Pas le sexe, l’âge, le look ou la culture attendus… Certains directeurs doivent faire face, dès leur...
21/12/2023 00:00:00 -
La transformation de Pôle emploi en nouvel opérateur France travail aux missions élargies et la nai...... La transformation de Pôle emploi en nouvel opérateur France travail aux missions élargies et la naissance du "réseau pour l'emploi" associant l'ensemble des acteurs de l'écosystème sera officielle
01/09/2023 00:00:00 -
Pour la sociologue Anne-Marie Guillemard, professeur émérite à l’université Paris Cité, la démarche ......Pour la sociologue Anne-Marie Guillemard, professeur émérite à l’université Paris Cité, la démarche française en matière de maintien dans l’emploi des seniors est inefficace. Elle appelle à modifier
01/09/2023 00:00:00 -
Depuis 2010, l’Association des infirmes moteurs cérébraux et polyhandicapés de la Loire déploie une ......Depuis 2010, l’Association des infirmes moteurs cérébraux et polyhandicapés de la Loire déploie une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences résolument tournée vers ses salariés les plus
01/09/2023 00:00:00 -
Problématique récurrente vécue par les managers seniors : l’usure psychologique, entre épuisement et......, le cas échéant ? La fuite des cerveaux, en particulier vers le management de transition, devenue une porte de sortie pour un nombre croissant de cadres en fin de carrière, voire en cumul emploi-retraite
14/12/2022 01:00:00 -
L’enjeu du programme Convergence, tout juste reconduit par l’État pour un an ? Relever le pari de la...... du projet d’émancipation sociale par le travail voulu par l’exécutif, bien décidé à tendre vers le plein emploi. Y compris pour ceux qui en sont le plus éloignés. Le pari des promoteurs de Convergence
12/11/2020 00:00:00 -
Face au contexte sanitaire inédit, l'APF France Handicap fait part de ses craintes sur l’emploi des...... Face au contexte sanitaire inédit, l'APF France Handicap fait part de ses craintes sur l’emploi des personnes handicapées, et en particulier pour les jeunes. Et pour cause : 8,2 % des demandeurs
29/03/2023 01:00:00 -
Depuis 2014, le déploiement de référents mutualisés en régions est un axe fort de la politique Handi......Depuis 2014, le déploiement de référents mutualisés en régions est un axe fort de la politique Handicap impulsée par la Fédération hospitalière de France. Ces experts de l’emploi des travailleurs