Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

Gestion des établissements du secteur social et médico-social : Dernières infos

En bref
La rémunération des heures supplémentaires dans l'hospitalière est simplifiée

Les modalités de calcul de la rémunération des heures supplémentaires sont modifiées dans l’hospitalière. Est ainsi fixé un coefficient multiplicateur unique (1,26), valable dès la première heure travaillée quel que soit le nombre...
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En bref
La LFR pour 2021 entérine l’indemnité "inflation"

La nouvelle loi de finances rectificative (LFR) pour 2021 a été promulguée. Elle acte le principe d’une indemnité dite "inflation" (100 euros) pour les personnes dont les revenus mensuels sont inférieurs à 2 000 euros net. Pour les salariés et...
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En bref
L’hospitalière adapte le temps de travail dans ses établissements

Après signature d’un accord collectif, le temps de travail des fonctionnaires et contractuels de l’hospitalière peut être annualisé tout au long de l’année (entre 32 et 40 heures hebdomadaires en moyenne) et la durée de leur repos quotidien fixée...
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Droit du travail
Encadrer la manifestation de convictions religieuses

Dans quelles mesures, et dans quelles conditions, un employeur peut-il restreindre la liberté de ses salariés d’afficher leurs convictions religieuses ? La Cour de cassation a dégagé des règles applicables en la matière au sein des entreprises....
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Administratif et juridique
Fonction publique : place aux comités sociaux

Lors des prochaines élections professionnelles en 2022 dans la fonction publique, les comités techniques (CT) et les comités d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) fusionneront en une nouvelle instance : les comités sociaux....
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Hygiène et sécurité
Des tenues professionnelles adaptées et seyantes

Dans les établissements et services, le port d’un uniforme pratique et facilement identifiable est un must pour tous les personnels. Ce qui n’exclut pas une certaine recherche esthétique, ainsi que quelques...
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Et vous ?
Covid-19 : la vie d’après

Comme nombre de professionnels du secteur, des cadres ont été personnellement touchés par l’épidémie de coronavirus. Passé le traumatisme, puis la gestion de leur absence, trois directrices témoignent de leur expérience et de la façon dont...
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Communication
Sonder les résidents

Recueillir le ressenti des publics sur tout ou partie de leurs prestations est aujourd’hui une démarche incontournable pour les structures. Pour être productive, elle doit répondre à certaines...
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GRH
Le dialogue restauré

Pour rétablir un climat social plus serein, le dispositif Areso porté par le réseau Anact-Aract et le ministère du Travail peut être sollicité. Orchestrée par un intervenant externe et neutre, cette médiation collective permet de reprendre...
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Gestion
Paré pour une inspection

Signalement de faits de maltraitance, mauvaise gestion, ou encore management défaillant peuvent déclencher une inspection-contrôle des autorités de tutelle, que celle-ci soit annoncée ou inopinée. Soigner la traçabilité en amont, faire preuve...
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En bref
Temps partiel : la réduction des cotisations s'applique aussi aux heures complémentaires

Les heures accomplies au-delà de la durée fixée par un contrat de travail à temps partiel sont des heures complémentaires, et ce même si ce dernier ne prévoit pas les limites dans lesquelles elles peuvent être accomplies. Elles peuvent...
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En bref
Médico-social : déclaration des protocoles locaux de coopération, mode d'emploi

En application de la loi Santé de 2021, les modalités de déclaration des protocoles locaux de coopération au sein des dispositifs d’exercice coordonné, comme des structures médico-sociales, sont précisées. C'est le responsable de l'une des...
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Le Magazine

N° 204 - janvier 2022
Droits et libertés des publics. Vingt fois sur le métier
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Dossiers

Droits et liberté des publics
Vingt fois sur le métier

La loi du 2 janvier 2002 a créé des outils d’émancipation sociale des personnes accompagnées, ouvrant la voie à la transformation de l’offre. Vingt ans plus tard, la crise sanitaire a interrogé l’avancée des acquis sur le terrain. Participation,...
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Attractivité
Une urgence vitale

Les difficultés de recrutement dans le secteur se sont accentuées avec la crise sanitaire, confirme le Baromètre Direction[s] 2021. Ils objectivent la part des postes vacants et l’impact pour les salariés comme les publics. Si la majorité des...
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Violences faites aux femmes
Protéger encore

Les acteurs du terrain saluent les progrès dans la lutte contre les violences conjugales permis par le Grenelle de 2019. Toutefois, des efforts restent à fournir, notamment sur les capacités d’hébergement, la prévention ou encore l’accompagnement...
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Formation Direction[s]
Offres d'emploi
Les 5 dernières annonces publiées
C.D.E Leclerc Chauvin

Cadre socio-éducatif (H/F)

Association Mlezi Maoré

Directeur d'IME/SESSAD H/F

Association Mlezi Maoré

CHEF DE SERVICE ESR/SAMIF/ADMINISTRATEUR AD’HOC H/F

FEDERATION APAJH

Directeur Adjoint F/H

RIVP

Responsable technique de secteur F/H


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Trophée Direction[s] : l'essentiel

Rendez-vous en 2021 pour la prochaine édition

 Voir le palmarès 2019 

Voir le reportage vidéo du lauréat 2019

Sous les hauts patronages de :
Agnès Buzyn, ministre des Solidarités et de la Santé,
Sophie Cluzel, secrétaire d'État en charge des personnes handicapées,
Christophe Itier, haut-commissaire à l'Économie sociale et solidaire et à l'Innovation sociale.

   

            

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