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En bref - IAE : quel conventionnement pour le CDI Inclusion ?

10/02/2022 00:00:00 - Objectif du gouvernement : concrétiser l’objectif de 240 000 bénéficiaires inscrits dans un parcour...... du 14 décembre 2020, les modalités de conventionnement et de versement des aides financières sont modifiées à compter de cette année pour le CDI inclusion et l’expérimentation du contrat-passerelle

En bref - Requalification de CDD en CDI : la Cour de cassation assouplit sa jurisprudence

22/02/2018 00:00:00 - Sous l'influence de la Cour de justice européenne, la Cour de cassation revient sur sa position con...... récurrente, voire permanente, ne suffit pas à requalifier le contrat en CDI. Décision n° 16-17.966 du 14 février 2018

Requalification des CDD - "Des employeurs plus sécurisés"

23/05/2018 00:00:00 - De récentes décisions de jurisprudence confirment l’assouplissement des contraintes imposées aux emp......De récentes décisions de jurisprudence confirment l’assouplissement des contraintes imposées aux employeurs en matière de requalification des CDD en CDI. Les explications et les recommandations

Congé individuel de formation des salariés sous contrat à durée indéterminée (CIF-CDI)

27/09/2018 12:39:10 - Pour pouvoir bénéficier du droit à congé individuel de formation (CIF), les salariés sous contrat de......Pour pouvoir bénéficier du droit à congé individuel de formation (CIF), les salariés sous contrat de travail à durée indéterminée (CDI) doivent justifier de certaines conditions se rapportant à

Un CDI assoupli: le contrat «nouvelles embauches»

30/11/2005 00:00:00 - Réservé aux employeurs de vingt salariés au plus, un nouveau contrat de travail permet, pendant deux....... Il s'agit donc d'un contrat à durée indéterminée (CDI) qui peut être conclu pour un temps plein ou un temps partiel. La personne embauchée est un salarié à part entière. Elle bénéficie des dispositions

En bref - Quelle situation professionnelle après une insertion par l'activité économique ?

01/02/2024 00:00:00 - Six mois après être sortis d’un parcours d’insertion par l’activité économique en 2021, 45 % des bé...... intermédiaires (AI) et 53 % pour les entreprises de travail temporaires d'insertion. Quel emploi ? Les trois quarts sont salariés hors intérim et au moins un quart sont en CDI. Ce, majoritairement en entreprise

En bref - La loi adapte le Code du travail au droit de l'Union européenne

16/03/2023 00:00:00 - Plusieurs directives européennes sont transposées par la loi dans le droit national, notamment en m...... en CDI et davantage de garanties sont apportées en matière de congés familiaux. Loi n° 2023-171 du 9 mars 2023

Droit du travail - Éviter les pièges du contrat à durée déterminée

31/01/2024 00:00:00 - Dans un contexte de crise de l’emploi, qui donne une place prépondérante aux candidats, et d’évoluti...... durée indéterminée (CDI), car ils ne souhaitent pas s’engager à long terme et comptent sur la perception de l’indemnité de précarité pour augmenter de 10 % leur salaire. Or, le contrat à durée déterminée

Budget 2025 - « Les professionnels ont intérêt à se faire entendre »

18/09/2024 00:00:00 - Quels pourraient être les arbitrages du Gouvernement Barnier dans le projet de loi de finances pour ......, elle pourrait être d’un montant supérieur en cas de CDI et remboursable en cas de rupture dans un délai déterminé. [1] Sur www.igf.finances.gouv.fr

En bref - Aide à domicile, habitat et logement accompagnés : des accords étendus

21/04/2022 00:00:00 - L’accord n° 20 signé le 1er juillet 2021 dans la convention collective nationale de l'habitat et du......, c’est l’avenant n° 49-2021 du même jour (relatif au CDI, au travail de nuit et à la démission) qui lui aussi fait l’objet d’une extension. Arrêtés du 1er avril 2022

En bref - Licenciement : la Cour de cassation valide le barème Macron

12/05/2022 00:00:00 - La Cour de cassation a rendu son verdict, le 11 mai 2022. Elle valide le barème d’indemnisation du ...... une augmentation continue des embauches en CDI". "Entre début 2017 et fin 2021, la part des CDI dans les embauches de plus d'un mois est passée de 45 % à près de 51 %", illustre-t-il, le 11 mai.

En bref - Réforme des retraites : de futurs ajustements sur l’usure professionnelle ?

23/03/2023 00:00:00 - Pas de retrait au "nom de l'intérêt général". Alors que le projet de réforme des retraites, adopté ...... complète, quatre bornes d'âge pour bénéficier du dispositif "carrières longues", expérimentation d'un CDI senior pour les chômeurs de longue durée...). Parmi les priorités de l'exécutif

En bref - "Il faut un plan de sauvetage du domicile" (Una)

09/03/2023 00:00:00 - "Les difficultés de recrutement et de fidélisation sont à leur paroxysme", a alerté la présidente d...... de l'Unartois. Si les effets de son plan de transformation managériale impliquant les salariés et des actions sur la prévention des risques professionnels sont là (29 recrutements en CDI en 2022 et un taux

En bref - IAE : quelle mise en œuvre opérationnelle de la loi Inclusion ?

04/11/2021 00:00:00 - Plusieurs fiches actions détaillent les conditions de mise en œuvre des principales mesures relativ...... du Pacte Ambition. À savoir : la réforme des modalités d’entrée en parcours d’insertion, le CDI Inclusion et l’expérimentation du contrat-passerelle, la triple exclusivité des entreprises de travail

Infirmière coordinatrice en SSIAD

12/09/2016 11:00:11 - Optimiser la gestion quotidienne de votre service ou secteur; Gestion du personnel : aspects juridi...

En bref - Le soutien à l’embauche des jeunes est prolongé de deux mois

04/02/2021 00:00:00 - Fixée par décret en août dernier, l’aide au recrutement des moins de 26 ans en CDI (ou CDD de plus ...... Fixée par décret en août dernier, l’aide au recrutement des moins de 26 ans en CDI (ou CDD de plus de trois mois) est étendue aux contrats conclus jusqu’au 31 mars (contre 31 janvier initialement

En bref - Le parcours d'IAE en détail

02/09/2021 00:00:00 - Après la loi dite Inclusion dans l'emploi, les conditions de prescription du parcours d'insertion p...... et les critères d'éligibilité des bénéficiaires. Sont également définies les modalités de conclusion du "CDI inclusion" pour chaque catégorie de structures. Tout comme les conditions de dérogation à la durée

Insertion par l’activité économique - La loi Inclusion se concrétise

15/09/2021 00:00:00 - Prescription du parcours d'insertion ou de conclusion du CDI inclusion, contrats passerelles… La mi...... Prescription du parcours d'insertion ou de conclusion du CDI inclusion, contrats passerelles… La mise en œuvre des nouveautés de la loi dite Inclusion dans l'emploi s'enclenche. Première évolution

TZCLD - Extension de l'expérimentation

16/12/2020 00:00:00 - Feu vert pour la phase 2 de l'expérimentation Territoires zéro chomeur de longue durée (TZCLD). La ...... de l'insertion par l'activité économique (IAE) comme la supression de l'obligation de délivrance d'un agrément par Pôle emploi remplacée par une autoprescription par les structures ou encore la création d'un CDI

Grand âge - L’aide à domicile renforcée par les équipes autonomes

06/05/2024 00:00:00 - Pour améliorer l’accompagnement des publics, tout en renforçant l’attractivité des métiers, la Croix......, nous avons constaté une diminution de 8,7 % à 5,7 % en un an du taux d’absentéisme à Calais, ainsi que du turn-over des CDI, de 5,2 % en 2022 à 3,5 % en 2023. » Au vu de ces bons résultats, la Croix-Rouge envisage