travail protégé
02/10/2024 00:00:00 -
Les Esat ont un rôle immense à jouer pour leur avenir, affirme la philosophe Gabrielle Halpern [1]. ...... peu dans le milieu ordinaire, où l’on parle plus souvent de souffrance au travail ! Et si c’était aux entreprises ordinaires de se rapprocher et de s’inspirer du milieu protégé, plutôt que l’inverse ?
02/10/2024 00:00:00 -
L’Association de parents d’enfants inadaptés de l’Aube entend mettre en adéquation les compétences p......, directeur général de l’Association de parents d’enfants inadaptés (Apei) de l’Aube. Les entreprises clientes des cinq établissements et services d’aide par le travail (Esat) de l’association ne connaissent
02/10/2024 00:00:00 -
Les Esat doivent s’inscrire dans le temps long pour construire les partenariats nécessaires à l’exer...... et management à l’université de Reims [1]. À la clé ? Davantage de sens au travail, de nouvelles compétences et l’ouverture du champ des possibles pour les travailleurs handicapés et les professionnels
02/10/2024 00:00:00 -
Remporter des appels d’offres pour créer des emplois stables. Voilà l’un des objectifs de la marque ...... sous une même marque des huit établissements et services d’aide par le travail (Esat) gérés par l’Unapei 92 : six sont implantés dans les Hauts-de-Seine, territoire à l’activité économique importante
03/07/2024 00:00:00 -
Toute utilisation de l’image des bénéficiaires, sur un réseau social, un site internet ou au sein d’...... des personnes concernées. Un critère du référentiel d’évaluation Composante du droit au respect de la vie privée, protégé par l’article 9 du Code civil, le droit à l’image fait partie des dix-huit critères
28/06/2023 00:00:00 -
Les employeurs publics sont tenus de protéger leurs agents de tout acte de harcèlement moral. Face à......Les employeurs publics sont tenus de protéger leurs agents de tout acte de harcèlement moral. Face à ce genre de situation, une enquête peut être menée et l’auteur peut faire l'objet d'une sanction
04/04/2019 00:00:00 -
Les conditions selon lesquelles l'inspecteur du travail peut intervenir en urgence pour retirer un ...... Les conditions selon lesquelles l'inspecteur du travail peut intervenir en urgence pour retirer un salarié de moins de 18 ans d'une situation dangereuse sont précisées. Le texte détaille
03/07/2024 00:00:00 -
Les émotions ont longtemps été proscrites au travail. À l’heure de la recherche d’une « juste distan......Les émotions ont longtemps été proscrites au travail. À l’heure de la recherche d’une « juste distance » dans les métiers de l’humain, la sociologue Aurélie Jeantet plaide au contraire
28/03/2013 00:00:00 -
L'exposé a fait l'effet d'une bombe. Alors que le transfert des Esat aux départements est à l’ordre...... du travail protégé fait également l’objet de débats. Lors de la présentation, le 27 mars, d’une étude sur le sujet réalisée par l’Unapei et deux associations européennes (EASPD et BAG WFBM), le commissaire
04/10/2023 00:00:00 -
La déclaration d’accident du travail n’est pas une simple formalité. Elle doit être effectuée en aya......La déclaration d’accident du travail n’est pas une simple formalité. Elle doit être effectuée en ayant à l’esprit ses enjeux souvent méconnus. La reconnaissance d’un accident du travail (AT) impacte
08/05/2024 00:00:00 -
Les cadres de proximité exercent un rôle central dans le processus disciplinaire. Premiers témoins d...... de les informer et de les former. 1) Distinguer négligence et incompétence La mauvaise exécution du travail ne relève pas nécessairement de la discipline. Il est donc important de qualifier correctement les faits
02/09/2022 01:00:00 -
Les chutes – de plain-pied et de hauteur – sont la deuxième cause d’accidents du travail dans le sec......Les chutes – de plain-pied et de hauteur – sont la deuxième cause d’accidents du travail dans le secteur médico-social. Il incombe aux employeurs de prévenir au maximum les risques, en se livrant à
24/09/2013 00:00:00 -
« L’objectif est de faire en sorte que les financements prévus en faveur de l’emploi des personnes ...... de l’Association nationale des directeurs et cadres des établissements et services d’aide par le travail –Esat – (Andicat). Indignation dans les rangs du secteur du travail protégé et adapté, devenu ces dernières
27/10/2021 00:30:00 -
Les acteurs de terrain saluent les progrès dans la lutte contre les violences conjugales permis par ...... aujourd’hui engagées à 100 % », promeut Élisabeth Moreno. La ministre déléguée chargée de l’Égalité entre les femmes et les hommes rappelle aussi que depuis 2017, « quatre lois ont été votées pour protéger
03/01/2024 00:00:00 -
Vecteur d’attractivité et de responsabilité sociétale des entreprises, la semaine de quatre jours s...... et services ? Quelles sont les catégories de personnel susceptibles d’en bénéficier ? - S’imposerait-elle à tous ou serait-elle soumise au volontariat ? - La durée hebdomadaire de travail demeurerait
03/04/2024 01:00:00 -
Les employeurs ont des obligations de prévention et d’évaluation pour garantir un environnement sono...... projet Le Code du travail oblige les employeurs à « assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs », via des actions de prévention, information, formation, ainsi
31/10/2008 00:00:00 -
Le secteur du travail protégé et adapté est en pleine mutation. Depuis la loi Handicap de février 20......Le secteur du travail protégé et adapté est en pleine mutation. Depuis la loi Handicap de février 2005, les entreprises de plus de 20 salariés peuvent recourir à la sous-traitance pour satisfaire à
03/05/2023 00:00:00 -
La liberté d'expression syndicale est protégée juridiquement. Mais avec certaines limites que les em......La liberté d'expression syndicale est protégée juridiquement. Mais avec certaines limites que les employeurs peuvent faire prévaloir. Dans quelles conditions ? L’arbitrage peut parfois sembler
17/07/2023 00:00:00 -
Le nouveau dispositif de présomption de démission d’un salarié est en vigueur depuis le 19 avril. Fa...... de l’obligation vaccinale, le secteur constitue un terrain privilégié de son expérimentation. La loi Marché du travail du 21 décembre 2022 a institué une présomption de démission lorsqu'un salarié abandonne
16/04/2020 00:30:00 -
La direction générale du Travail (DGT) précise les conditions de traitement des demandes de rupture...... La direction générale du Travail (DGT) précise les conditions de traitement des demandes de rupture (ou de transfert) de contrat de travail des salariés protégés durant la crise du Coronavirus