Ceci est un test

Directions.fr : Le site des directeurs et cadres du secteur social et médico social

maladie

Droit du travail - Congés et arrêt maladie : la réforme en pratique

05/06/2024 00:00:00 - Désormais, les arrêts de travail pour maladie permettent d’acquérir des congés payés. De nouvelles r......Désormais, les arrêts de travail pour maladie permettent d’acquérir des congés payés. De nouvelles règles et obligations s’imposent donc aux employeurs. Les points de vigilance en détail. En réponse

En bref - Les arrêts maladie ouvrent désormais droit à congés payés

25/04/2024 00:00:00 - Les périodes d’arrêt de travail lié à un accident ou une maladie sans caractère professionnel sont ...... Les périodes d’arrêt de travail lié à un accident ou une maladie sans caractère professionnel sont désormais considérées comme du travail effectif pour la détermination des droits à congés payés. À

Entretien - « La maladie d’Alzheimer nécessite d’anticiper »

02/09/2022 01:00:00 - Quel doit être demain le parcours des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ? À la veille ......Quel doit être demain le parcours des personnes âgées atteintes de troubles cognitifs ? À la veille de la journée mondiale de la maladie, la directrice générale de la Fondation Médéric Alzheimer

En bref - Des précisions sur le congé spécifique en cas d’annonce de la maladie d’un enfant

30/03/2023 00:00:00 - Est fixée la liste des pathologies chroniques ouvrant droit pour les salariés à un congé d’au moins...... Est fixée la liste des pathologies chroniques ouvrant droit pour les salariés à un congé d’au moins deux jours lors de l’annonce d’une maladie chronique d’un enfant nécessitant un apprentissage

Hygiène et sécurité - TMS : l’assurance maladie vous accompagne

01/01/2022 00:30:00 - L’Assurance maladie-risques professionnels ouvre aux employeurs du secteur médico-social un disposit......L’Assurance maladie-risques professionnels ouvre aux employeurs du secteur médico-social un dispositif d’appui à la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS), assorti d’aides financières

FPH - Les congés annuels non pris lors d'une cessation définitive d'activité doivent être indemnisés

02/05/2016 12:00:00 - Dans une instruction du 1er avril 2016, la Direction générale de l'offre de soins (DGOS) demande au...... définitive de fonctions ou du décès d'un agent, à l’indemnisation des jours de congés annuels qu’il n’a pu prendre en raison d’absences liées à une maladie, une inaptitude physique ou de son décès. Ce faisant

Appel infirmère BUS/SCS Programme Mosaic antimicrobien, directement relié au DECT

13/07/2012 17:20:07 - Libre de ses mouvements, davantage disponible pour les patients : le report de l'appel infirmière s...

Notre exclusivité : le manipulateur pour appel, éjectable sans arrachement

13/07/2012 17:20:06 - Avec le manipulateur à connexion magnétique, toutes les commandes sont à portée de main du résident...

Administratif et juridique - Formaliser les congés des fonctionnaires malades

01/01/2021 00:30:00 - L’application stricte du droit français en matière de report et de non-indemnisation des congés payé...... de service pour cause de maladie ne peuvent bénéficier d’un report l’année suivante. Ce dans les trois versants de la fonction publique. Un droit européen contraire, précisé par son juge… C’est aussi une règle

Santé au travail - Contracter le Covid au travail : une maladie professionnelle ?

02/12/2020 00:00:00 - Dans quelles circonstances, un salarié atteint du Covid peut-il être identifié comme souffrant de ma......Dans quelles circonstances, un salarié atteint du Covid peut-il être identifié comme souffrant de maladie professionnelle ? La procédure étant simplifiée, il existe un risque accru de demandes

Droit du travail - L’arrêt maladie, parade à l’obligation vaccinale ?

13/09/2021 00:00:00 - Faut-il verser le complément de salaire à un personnel suspendu faute de vaccination ou de présentat......Faut-il verser le complément de salaire à un personnel suspendu faute de vaccination ou de présentation du passe sanitaire, mais qui se trouverait empêché pour maladie ? Des outils juridiques

En bref - Une feuille de route pour consolider la prise en charge des maladies neurodégénératives

10/06/2021 00:00:00 - Un an et demi après la fin du précédent plan national Maladies neurodégénératives (PMND), le minist...... Un an et demi après la fin du précédent plan national Maladies neurodégénératives (PMND), le ministère de la Santé a publié début juin une nouvelle feuille de route pour 2021-2022. Particularité

En bref - Covid-19 : la FPT cadre l’instruction des demandes de reconnaissance de maladie professionnelle

11/02/2021 00:00:00 - L’administration précise les modalités d’instruction des demandes de reconnaissance en maladie prof...... L’administration précise les modalités d’instruction des demandes de reconnaissance en maladie professionnelle des pathologies liées à une infection au Sars-COV2 déposées par les agents territoriaux

En bref - Covid-19 : le complément légal de salaire est dû aux personnels en arrêt maladie dérogatoire

14/01/2021 00:00:00 - Certaines catégories de salariés ne pouvant travailler (ou télétravailler) en raison du Covid-19 pe....... Sont notamment concernés, et ce jusqu’au 31 mars, les "cas contacts" et ceux présentant des symptômes, sous réserve de réaliser un test dans les deux jours, explique l’assurance maladie. Tous ont droit à

En bref - CET et maladie professionnelle : l’hospitalière s’adapte encore à la donne sanitaire

25/02/2021 00:00:00 - Pour faire face aux conséquences de l’épidémie, des dispositions temporaires sont mises en œuvre en...

En bref - Les infections graves liées au Covid-19 reconnues comme maladie professionnelle

17/09/2020 00:00:00 - Le virus SARS-CoV2 est officiellement reconnu comme maladie professionnelle dans certaines situatio...... Le virus SARS-CoV2 est officiellement reconnu comme maladie professionnelle dans certaines situations. Sont visés tous les travaux accomplis en présentiel par le personnel de soins et assimilé

GRH - Face aux maladies chroniques invalidantes

07/02/2018 00:00:00 - La présence au sein de la structure de professionnels souffrant d’une maladie chronique invalidante ......La présence au sein de la structure de professionnels souffrant d’une maladie chronique invalidante est un facteur de dégradation des conditions de travail, sur les plans individuel et collectif

Management - L’entreprise face aux maladies chroniques évolutives

22/11/2017 00:00:00 - Quelles sont les marges de manœuvre des entreprises pour faciliter le maintien en emploi des salari...... Quelles sont les marges de manœuvre des entreprises pour faciliter le maintien en emploi des salariés atteints de maladies chroniques évolutives (cancer, diabète, sida…) ? Pour y répondre, l’Agence

En bref - Covid-19 : le 1er mai, les salariés en arrêt maladie dérogatoire basculent vers l'activité partielle

29/04/2020 00:30:00 - La deuxième loi de finances rectificative pour 2020 prévoit, à compter du 1er mai, la fin de des ar...... La deuxième loi de finances rectificative pour 2020 prévoit, à compter du 1er mai, la fin de des arrêts maladie dits dérogatoires indemnisés par l'Assurance maladie (pour garde d’enfant

Maladies neurodégénératives - Quel financement pour le plan ?

20/11/2014 00:00:00 - "Comment faire plus avec moins ?", interroge l’association France Alzheimer. L’enveloppe allouée à ...... "Comment faire plus avec moins ?", interroge l’association France Alzheimer. L’enveloppe allouée à la mise en œuvre des 96 mesures du plan national Maladies neurodégénératives 2014-2019, dévoilé