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organisations employeurs

Fegapei-Syneas - Vers une organisation employeurs mastondonte ?

09/04/2015 00:00:00 - La fusion, avant la création d’une nouvelle organisation patronale. C’est le scénario retenu, le 2 ...... La fusion, avant la création d’une nouvelle organisation patronale. C’est le scénario retenu, le 2 avril, par les administrateurs de la Fegapei et du Syneas, sur proposition du comité stratégique

En bref - En vue des législatives, les employeurs de l’ESS proposent un nouveau contrat social

20/06/2024 00:00:00 - Amorcer un changement socio-économique fort et soutenir le développement des structures de l’économ...... Amorcer un changement socio-économique fort et soutenir le développement des structures de l’économie sociale et solidaire (ESS). À la veille des élections législatives, l’union des employeurs Udes

Santé au travail - Contracter le Covid au travail : une maladie professionnelle ?

02/12/2020 00:00:00 - Dans quelles circonstances, un salarié atteint du Covid peut-il être identifié comme souffrant de ma...... de reconnaissance de la faute inexcusable de l’employeur liée au non-respect des mesures barrières. Depuis le 16 septembre 2020, les affections respiratoires aiguës liées au Covid 19 peuvent être prises en charge

En bref - Handicap : la nouvelle organisation des structures de préorientation et de réadaptation professionnelle

24/11/2022 00:00:00 - Les missions et le fonctionnement des établissements et services de préorientation et de réadaptati...... Les missions et le fonctionnement des établissements et services de préorientation et de réadaptation professionnelle sont précisés. Notamment sur les évaluations à la demande d'un employeur

Droit du travail - Travail à temps partiel, une organisation à encadrer

30/11/2022 01:00:00 - Aides à domicile, auxiliaires de vie, soignants… Le secteur social et médico-social emploie bon nomb......Aides à domicile, auxiliaires de vie, soignants… Le secteur social et médico-social emploie bon nombre de salariés à temps partiel. Les employeurs doivent être particulièrement vigilants concernant

En bref - Mobilisation patronale contre le futur bonus-malus sur les contrats courts

23/05/2019 00:00:00 - "Un impact non négligeable sur le budget de 35 000 établissements et services." Sept organisations ...... "Un impact non négligeable sur le budget de 35 000 établissements et services." Sept organisations patronales, dont celles de la nouvelle Confédération des employeurs du secteur sanitaire, social

Santé au travail - Nouvelles obligations des employeurs

18/08/2021 00:00:00 - Faire prévaloir une culture de la prévention : c’est l’objectif de la loi dite de Santé au travail....... une série changements à intégrer pour les employeurs, au premier rang desquels une place de choix donnée au document unique d’évaluation des risques professionnels (Duerp). À partir de juillet 2023, et un an

En bref - Un plan pour consolider les finances des associations employeuses

30/09/2021 00:00:00 - Face aux conséquences de la crise sanitaire sur la trésorerie des associations, la secrétaire d’Éta...... un plan visant à renforcer les ressources propres des organisations, aux côtés des subventions, recettes commerciales ou cotisations des adhérents. Il s’appuie principalement sur le développement des titres

Temps partiels - Se regrouper pour proposer plus d'heures de travail

05/10/2016 00:00:00 - Lancé pour lutter contre la précarité des professionnels à temps partiel, le groupement d’employeurs...... forte des salariés qui adhèrent plus facilement à la culture du secteur. Déjà dix adhérents. Créé en décembre 2013 par quatre organisations, le groupement d'employeurs des centres sociaux (GECS) de Seine

Employeurs - Fegapei-Syneas : une fusion effective en 2016

03/12/2015 00:00:00 - Nouvelle étape franchie vers la fusion pour la Fegapei et le Syneas. À leurs assemblées générales (...... Nouvelle étape franchie vers la fusion pour la Fegapei et le Syneas. À leurs assemblées générales (AG) respectives du 26 novembre, la création d’une nouvelle organisation d’employeurs associatifs a

En bref - Covid-19 : quelle organisation du travail pour les agents publics vulnérables ?

19/11/2020 00:00:00 - L'administration détaille le dispositif relatif aux agents présentant un risque élevé de développer......, le personnel doit être mis en télétravail à temps complet. S’il ne le peut pas, c’est à l’employeur de déterminer les aménagements de poste nécessaires à sa reprise en présentiel dans des conditions

Les organisations face au changement

27/02/2018 11:18:49 - Le secteur social et médico-social est en changement (##C001001001ssect1##), compte tenu de la modif...... et les employeurs. Elles la ressentent d’autant plus qu’elles ont pour mission de transmettre et de faire exécuter ces nouvelles données auprès de l’ensemble des salariés et des usagers.Le problème est alors

Employeurs visés par le contrat d’apprentissage et formalités

27/09/2018 12:39:10 - Employeurs visésL’employeur du secteur privé – entreprise, commerçant, agriculteur, établissement pu......Employeurs visésL’employeur du secteur privé – entreprise, commerçant, agriculteur, établissement public à caractère industriel ou commercial relevant du droit privé... –, comme celui du secteur

Mise en œuvre de la VAE et obligations de l’employeur

27/09/2018 12:39:10 - En entreprise, la validation des acquis de l’expérience (VAE) peut être mise en place dans le cadre ...... du salarié (C. trav., art. L. 6421-1).Les employeurs peuvent financer des actions de validation d’expérience au bénéfice de leur personnel dans le cadre du plan de formation ou au titre du congé de VAE

GRH - Le télétravail, une organisation qui ne s’improvise pas

01/07/2015 00:00:00 - Encore peu développé dans le secteur social et médico-social, le télétravail peut favoriser le bien-...... pour les employeurs ? Des salariés « plus concentrés et plus efficaces » et un effet « globalement positif » sur la productivité, relaie France Stratégie, en particulier quand le télétravail est pratiqué un à deux

Gestion de l'épidémie - "Les employeurs peuvent recourir unilatéralement à un changement des conditions de travail"

07/04/2020 12:00:00 - Quelles solutions pour les employeurs du secteur social et médico-social qui ont besoin de renfort e......Quelles solutions pour les employeurs du secteur social et médico-social qui ont besoin de renfort en personnel afin de faire face à l'épidémie de coronavirus ? Quel usage du chômage partiel

La prévention des risques professionnels : une obligation de résultat pour l’employeur

27/09/2018 15:41:00 - Obligation de sécurité de résultatIl existe, en vertu de l’article L. 4121-1 du Code du travail, une...... organisation et de moyens adaptés.Depuis les arrêts amiante du 28 février 2002, la Cour de cassation (Cass. soc., 28 févr. 2002, n° 00-11793) considère que l’employeur est tenu d’une obligation de sécurité

Ordonnances Travail - « Des textes qui sécurisent l’employeur »

20/09/2017 00:00:00 - Renforcement de la négociation d’entreprise, fusion des IRP, aménagement des règles de licenciement…......) au sein du comité social et économique (CSE) pour les organisations de plus de 50 salariés. Ce qui deviendra le principe fin 2019 était une option depuis la loi Rebsamen de 2015 qui permettait un tel

Versement libératoire des employeurs pour la contribution unique formation

27/09/2018 12:39:10 - Les dépenses, à l’exception de celles relatives au financement direct d’actions de formation notamme...... dans le cadre du plan de formation prévu à l’article L. 6312-1 du Code du travail, sont prises encompte, pour le calcul effectif de la contribution unique formation de l’employeur, à la condition d’avoir été

Projet de loi Pénicaud - Les employeurs de l'ESS sur le pont

22/08/2018 00:00:00 - La promulgation du projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, voté cet été, ...... de son examen parlementaire. Sans toutefois satisfaire à toutes les demandes des employeurs de l’économie sociale et solidaire (ESS). Au rang des avancées, l’ouverture des contrats de professionnalisation