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préjudice

Condition d’existence d’un préjudice ou d’un dommage

21/06/2018 15:16:30 - Nature du préjudice : matériel, moral, corporelUn même fait ou un même acte peut engendrer un dommag......Nature du préjudice : matériel, moral, corporelUn même fait ou un même acte peut engendrer un dommage matériel, moral ou corporel, ou occasionner concomitamment des préjudices de nature distincte

Réparation des préjudices subis par les salariés : la réglementation propre aux accidents du travail

27/09/2018 15:41:00 - La réparation des préjudices subis par les salariés dans un contexte professionnel est assurée par l......La réparation des préjudices subis par les salariés dans un contexte professionnel est assurée par la Sécurité sociale.Si l’accident est reconnu comme survenu « par le fait ou à l’occasion du travail

Jurisprudence/Visite médicale non effectuée - Un préjudice indemnisé s'il est prouvé

17/10/2018 00:00:00 - Un employeur qui n’a pas organisé la visite médicale d’embauche d'un salarié en temps et en heure n...... prouver ce préjudice, le salarié ne peut prétendre à une indemnisation. Elle rappelle en outre que l’existence et l’évaluation d’un préjudice relèvent de l’appréciation des juges du fond. Revirement

Administratif et juridique - Protection fonctionnelle, mode d’emploi

02/10/2024 00:00:00 - Les agents des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux publics bénéficient de la protec...... les attaques auxquelles l’agent est exposé », ainsi que des actions de soutien pour prévenir l’aggravation du préjudice. La protection implique, par ailleurs, une assistance juridique, incluant notamment

Arrêt maladie - Contre-visite patronale : un nouveau cadre

29/10/2024 23:00:00 - Lorsqu’un salarié est en arrêt de travail, l’employeur qui procède au versement des indemnités compl...... – notamment sportive – pendant son arrêt maladie. Pour cela, l’employeur devra justifier d’un préjudice distinct du seul paiement du salaire pour démontrer un manquement à l’obligation de loyauté [3

En bref - Lanceurs d'alerte : quelle procédure suivre ?

06/10/2022 00:00:00 - Après les lois dites Waserman sur les lanceurs d'alerte, les modalités suivant lesquelles sont étab...... sur un crime, un délit, une menace ou un préjudice pour l’intérêt général, une violation ou tentative de dissimulation d’une violation du droit international ou de l’Union européenne, de la loi ou du règlement

Communication - Protéger le droit à l’image des publics

03/07/2024 00:00:00 - Toute utilisation de l’image des bénéficiaires, sur un réseau social, un site internet ou au sein d’...... sa forme. » En cas de violation du droit à l’image d’un usager, le juge civil pourra prononcer des dommages et intérêts à l’encontre de la structure en réparation du préjudice subi ainsi que le retrait

Prestation de services - La vigilance est de mise

02/10/2024 00:00:00 - Le non-respect, par les prestataires de services, de leurs obligations envers leurs salariés, peut c...... un marchandage, c’est-à-dire qu’elle porte préjudice aux salariés mis à disposition ou élude l’application de dispositions légales ou conventionnelles ; dissimule un contrat de travail avec l’entreprise

PJJ - Quelle protection fonctionnelle pour les agents ?

22/05/2019 00:00:00 - En raison des missions particulières qui incombent aux agents de la Protection judiciaire de la jeu...... juridique, réparation du préjudice...). Circulaire du 23 avril 2019.

Protéger ses agents contre le harcèlement moral

28/06/2023 00:00:00 - Les employeurs publics sont tenus de protéger leurs agents de tout acte de harcèlement moral. Face à...... tant les faits sont graves [7]. 4) Quelle réparation pour la victime ? L’agent victime de harcèlement moral peut demander à être indemnisé par l’administration de la totalité du préjudice subi au titre

En bref - CCUE : les propositions de Nexem et de la Fehap pour la Bass

10/02/2022 00:00:00 - C’est donc le 17 février, soit 24 heures avant la très attendue Conférence des métiers, que les emp...... et un accord de méthode devra être conclu avec les syndicats. Un projet "de nature à porter préjudice aux personnels, comme aux personnes accueillies et à la survie même des établissements et services

En bref - La protection du lanceur d’alerte en détail

08/03/2018 00:00:00 - Le ministère de la Justice précise les nouvelles dispositions relatives aux lanceurs d’alerte. La l...... du professionnel qui signale, de manière désintéressée, un fait constituant un délit ou un préjudice grave pour l’intérêt général. Circulaire n° CRIM/2018-01/G3 du 31 janvier 2018

GRH - Racisme : ne rien laisser passer

03/05/2023 00:00:00 - Que les discriminations soient le fait d’un professionnel ou d’un usager, il est indispensable de pr...... par un représentant du personnel. L’idée est de retracer ce qu’il s’est passé et son ressenti », explique Cécile Noël, avocate chez Picard avocats. « Il faut être à l’écoute, reconnaître le préjudice et soutenir

Droit du travail - La discipline exercée par les managers de proximité

08/05/2024 00:00:00 - Les cadres de proximité exercent un rôle central dans le processus disciplinaire. Premiers témoins d......, c’est-à-dire la volonté de porter préjudice à l’entreprise dans la commission du fait fautif. Surtout, la sanction doit être proportionnée à la faute. Certaines circonstances peuvent atténuer sa gravité

En bref - Attention au devoir patronal d'information et de conseil en matière de prévoyance

18/10/2018 00:00:00 - Concernant la prévoyance, l'obligation d'information incombant à l'employeur vis-à-vis des salariés...... précisément aux personnels les droits et obligations qui sont les leurs, sous peine d'être condamné à réparer le préjudice subi, a jugé la Cour de cassation.   Arrêt n° 1318 F-D du 26 septembre 2018

Gestion et finances - Travailleurs d’Esat : quelle rémunération ?

07/02/2024 00:00:00 - Les travailleurs handicapés des établissements et services d’aide par le travail bénéficient d’un st...... donc recommandé à l’association de réparer le préjudice des travailleurs handicapés [1]. Cette décision n’a pas valeur jurisprudentielle, cependant, on peut raisonnablement considérer qu’elle pourrait

Contrat d’engagement républicain - « Un signe de défiance envers les associations »

19/01/2022 00:00:00 - Depuis le 1er janvier, les associations désirant obtenir une subvention publique ou un agrément de l...... de défiance envers elles. Pourquoi craignez-vous, en outre, qu’il soit dangereux ? C . T. Il pourrait porter préjudice à des organisations de défense des droits et des causes par exemple, qui sont susceptibles

Droit du travail - Licenciement : de nouveaux risques contentieux

01/01/2021 00:30:00 - Instauré en 2017, le barème dit Macron doit permettre aux employeurs d’anticiper les coûts d’un lice...... peuvent être très importantes et plus difficilement anticipées. Outre d’éventuels dommages et intérêts (par exemple, au titre du préjudice moral ou d'un manquement à l’obligation de sécurité de l’employeur

GRH - Double jurisprudence sur le licenciement pour faute lourde

21/01/2016 00:00:00 - Arrêts de la Cour de cassation du 22 octobre 2015 (n° 14-11291 et n° 14-11801) : clarifient la défi...... à ce dernier de prouver que l’acte a été commis en vue de lui porter préjudice.

Mineurs non accompagnés - « Passons à une vraie présomption de minorité »

26/02/2024 00:00:00 - Autrice d'une thèse sur la protection des mineurs non accompagnés, la chercheuse Léa Jardin pointe l...... sans représentant légal. Or, beaucoup de réseaux de passage leur conseillent de mentir sur leur âge pour obtenir un visa puisqu’ils ne peuvent en obtenir en tant que mineurs. Ce qui leur porte préjudice une fois